Nous recherchons, pour notre Service de Stérilisation, un Agent de stérilisation h/f pour une prise de poste immédiate.

Poste Temps plein – CDI

Au sein d’une équipe dynamique et dans le respect des bonnes pratiques de stérilisation, l’agent de stérilisation h/f :

• Prend en charge les dispositifs médicaux réutilisables des blocs opératoires et des différents services et secteurs d’activité de l’établissement,
• Exécute les tâches de nettoyage, conditionnement, stérilisation, stockage et délivrance des dispositifs médicaux réutilisables (conduite des laveurs désinfecteurs, soudeuse, stérilisateurs à vapeur d’eau),
• Détermine les priorités et les besoins des charges des stérilisations en fonction des programmes opératoires fournis,
• Prends en charge la zone de pré-décontamination au bloc opératoire, 
• Assure les contrôles visuels de l’état des produits stérilisés, des emballages et indicateurs de passage conformément aux procédures en vigueur, 
• S’assure du bon fonctionnement des instruments,
• Assure les contrôles graphiques de stérilisation et comparaison avec le graphique de référence de l’autoclave, 
• Saisie des données sur le logiciel de traçabilité, 
• Assure la livraison des instruments dans les différents services.  

Organisation du service :

Planning : Horaires en 07h à 08h de temps de travail/Jour : 07h00-14h30 / 11h00-18h30 / 13h00-21h00
WE travaillés : 1 samedi tous les deux mois
La trame de planning est fixe et prévue à l’année, mais une souplesse est accordée dès lors que les équipes trouvent une organisation commune
 
Equipe : 
13 Agents de stérilisation ou assimilé
2 Encadrants de proximité
 
Rémunération :
Salaire mensuel brut de base : 1801.80 pour un débutant
Ségur 01
13ème mois
Prime d’assiduité mensuelle brute de 50 Euros
Participation financière de l’employeur à la mutuelle d’entreprise – 70% de prise en charge sur Base
Accompagnement à la mobilité géographique (indemnité de 1500 Euros sous conditions)
Participation de 50% de l’employeur à la prise en charge des abonnements aux transports en commun tarifs préférentiels (Pass salariés)
Un CSE Actifs : places de cinémas/Voyages/Chèques vacances/Chèques Noel...
 
Poste en CDI (ou CDD)  à pourvoir immédiatement - Formation au poste assurée 

Autres Avantages :
Prime de mobilité : 1 500 Euros, non imposable, pour vous aider si vous souhaitez vous installer dans la région (sous conditions)
Prime de cooptation : 1 000 Euros octroyé dès lors que vous faites partie de l’établissement et que vous poussez une candidature pour l’établissement (sous conditions)