Infirmier (h/f)
L'établissement
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.
Le poste
Et si exercer comme infirmier·ère, c’était aussi choisir un cadre de soin profondément respectueux, sans hiérarchie pesante, et tourné vers l’humain ?
Au sein de cette MAS située à 15 minutes de Nîmes (secteur Sud-Est), nous vous proposons un poste qui a du sens, dans une structure attentive autant à ses résident·e·s qu’à ses équipes.
Organisation du temps de travail :Roulement sur 2 semaines :
- Semaine A : Lundi, Mardi, Samedi, Dimanche
- Semaine B : Mercredi, Jeudi, Vendredi
Horaires fixes :
- En semaine : 7h00 – 16h30
- En week-end : 7h00 – 19h30
(30 minutes de pause )
Un public accompagné avec respect et engagement44 résident·e·s en situation de handicap physique, polyhandicap, infirmité motrice cérébrale…
Ici, chacun·e est acteur·rice de son projet de soin et de vie, dans un cadre structurant, non infantilisant et sans rapport de force.
Pas d’autorité, pas de domination. Juste de l’accompagnement.
Un vrai coéquipier / une vraie coéquipière- Le travail d’équipe est essentiel ici : bienveillance, coordination, et soutien mutuel
- Vous serez également impliqué·e dans l’accompagnement à la parentalité des familles
- CDI sous convention 66
- Un environnement où la relation prend le temps
- Une équipe engagée, stable, accueillante
- Une MAS où l’humain est au cœur des soins, dans une logique d’accompagnement respectueux et personnalisé
Si vous cherchez un poste porteur de sens, où vous pourrez vraiment faire la différence, on vous attend avec plaisir.
Rejoignez une structure qui soigne autant le lien que le soin.
Département du lieu de travail : 30
Ville : Bellegarde
Expérience : -
Le profil
Nous recherchons un·e infirmier·ère investi·e, autonome et profondément ancré·e dans une culture médico-sociale, prêt·e à s’impliquer dans une dynamique d’équipe respectueuse et participative.
Votre posture :
- Vous êtes autonome dans votre organisation quotidienne, à l’aise pour prendre des décisions pertinentes dans le respect du projet de vie et de soin des résident·e·s.
- Vous travaillez sans lien hiérarchique direct avec l’IDEC, dans une logique de confiance et de co-responsabilité.
- Vous avez une appétence pour la démarche qualité et l’amélioration continue, en lien avec la future certification.
Vos savoir-être :
- Vous avez un sens du service poussé (+++), au service de l’humain plus que de l’acte.
- Vous faites preuve de diplomatie, de pédagogie et savez ajuster votre posture selon les interlocuteurs (résidents, familles, collègues…).
- Vous êtes force de proposition dans la réflexion collective, avec une posture ouverte et bienveillante.
Votre manière de travailler :
- Vous aimez travailler en équipe, dans un esprit d’entraide, de soutien mutuel et de construction partagée.
- Vous êtes sensible à l’importance des rituels, de la cohérence des soins et de l’environnement rassurant pour des personnes en situation de handicap complexe.
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