En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants, vous exercerez auprès d’enfants de 10 semaines à 6 ans une fonction d’éducation, de médiation, de prévention, d’animation dans l’objectif d’un développement harmonieux.

Les activités principales du poste sont :

• Accueil et prise en charge éducative au quotidien d’un enfant et de groupes d’enfants (soins d’hygiène, de sécurité et de confort..)

• Accompagnement éducatif et psychi-affectif en vue de l’autonomisation progressive de l’enfant (alimentation, éveil, hygiène..)

• Conception, organisation et animation d’ateliers et d’activités éducatives

• Rédactions de rapports d’observation et des propositions éducatives qui en découlent

• Compte-rendu des observations en équipe pluridisciplinaire des besoins de l’enfant

• Dépistage des troubles du développement

• Communication avec les parents ou les responsables légaux de l’enfant, soutien dans leurs fonctions parentales

• Encadrement et tutorat des stagiaires

• Participation à l’encadrement et à l’animation des auxiliaires de puériculture et des assistantes maternelles en collaboration avec la Directrice

• Participation à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique et du projet d’établissement de la structure

• Participation à l’organisation et à la gestion des espaces de vie

• Gestion des commandes et du matériel pédagogique et éducatif

• Application des protocoles mis en place par le référent santé et accueil inclusif de la structure, sous la responsabilité de la Directrice de la crèche

• Relais d’informations et de communication entre la direction de la crèche, les équipes et les familles

• Participation à la continuité de direction en l’absence de la Directrice de la crèche

  
  
  

Vos conditions particulières d'exercice :

• Fonctionnement en 7h30 - Horaires compris entre 7h30 et 18h00

• Jours de travail : du Lundi au Vendredi

  
  
  

Vos avantages :

• Parcours d’intégration, de formation, d’accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle

• Idéalement situé à proximité de commerces

• 28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET)

• 2 crèches sur le site de Nîmes

• Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)

• Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes

• Parcours de santé sur le site de Nîmes 

• Accessibilité : à 5 min de l’autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.

• Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU