Agent des services hospitaliers (H/F)
L'établissement
L'Etablissement Public de Santé Mentale de la Sarthe compte à ce jour plus de 1400 professionnels.
Nous proposons une offre de soins diversifiée sur le département Sarthois (hospitalisation complète, structures ambulatoires en psychiatrie adulte et infanto-juvénile, unité psychiatrique de court séjour, psychiatrie de liaison, addictologie, psychiatrie de la personne âgée et pôle médico-social), ce qui offre à nos agents des perspectives de mobilité professionnelle interne variées.
Le poste
L’Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe recherche des agents des services hospitaliers (H/F) pour des missions de renfort sur différents pôles de l’établissement.
Vos missions :
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux :
Vérifier le contenu du chariot de bionettoyage et préparer les produits en respectant les consignes de sécurité ;
Nettoyer les installations sanitaires ;
Nettoyer les bureaux et les locaux du service ;
Nettoyer les salles d’activités en suivant les règles de sécurité et les procédures spécifiques au type d’activité ;
Passer les commandes, suivre, réceptionner et ranger les produits d’entretien ;
Faire les commandes, le suivi, la réception et le rangement des produits d’entretien ;
Tracer les entretiens réalisés sur les relevés soit dans la salle ou dans le classeur selon la procédure du service.
Conditions :
Temps de travail : 37h30 par semaine ;
Disponibilité requise le week-end.
Votre profil :
Discrétion et sens de l’initiative ;
Autonomie et rigueur dans le travail ;
Sens de l’observation et capacité à écouter ;
Une expérience antérieure dans le nettoyage est un avantage.
Aucun diplôme spécifique n'est requis, mais une expérience en tant qu’ASH est souhaitée. La motivation et la rigueur sont indispensables.
Département du lieu de travail : 72
Ville : Allonnes
Expérience : Tous niveaux d'expérience
Avantages
- Supplément de traitement familial - CGOS
- Formation
- Restauration d'entreprise
- Prise en charge des transports
Le profil
Nos avantages :
14 jours de RTT : selon votre catégorie professionnelle, vous bénéficiez d’une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage …), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.
Processus de recrutement
1 ère étape : Sélection préliminaire (critères de recevabilité)
2 ème étape : Entretien téléphonique
3 ème étape : Organisation d’un entretien en présentiel et/ou distanciel avec l'encadrement
4 ème étape : Décision communiquée par le Secteur Recrutement (proposition)